La Confédération syndicale des travailleurs du Bénin (CSTB) a saisi le chef de l’Etat Romuald Wadagni, sur la non désignation des organisations syndicales dans le cadre de la mise en place du Conseil Economique et Social (CES).
Le gouvernement a rendu publique en Conseil des ministres le mercredi 1er juillet 2026, la liste des représentants des corps sociaux professionnels : « la Chambre du Commerce et d’Industrie du Bénin, la Chambre Nationale d’Agriculture, la Chambre des Métiers, le secteur des Arts et Culture, du Patronat (le syndicat des patrons) », dans le cadre de la mise en place du Conseil Economique et Social. Constat: les représentants des organisations syndicales n’ont pas été désignés.
En réaction à l’absence des représentants des travailleurs, la CSTB vient d’adresser une correspondance au chef de l’Etat. Selon Kassa Mampo, secrétaire général de la CSTB, le CES étant par essence une institution de dialogue, de proposition et de réflexion sur les questions économiques, sociales et culturelles, exclure les représentants des salariés de cette institution, c’est : «Violer le principe de tripartisme reconnu par l’OIT et consacré par des conventions internationales y afférent ratifiées par notre pays et des textes en vigueur en matière de dialogue social au Bénin ; Rompre le dialogue social qui a toujours permis des avancées pour la paix sociale ; et Priver le CES des analyses et propositions de cette majorité de la population active que représentent les travailleurs salariés».
La CSTB pense que le gouvernement ne saurait passer d’un CES de 30 membres avec 04 représentants des syndicats des travailleurs, à un CES de 117 membres sans des représentants des travailleurs. Pour cela, elle condamne un « plan d’exclusion des Confédérations ou Centrales syndicales et dénonce une politique incompréhensible de mépris des travailleurs ».
C’est pourquoi, la CSTB invite le chef de l’Etat à :
– Suspendre le processus de désignation en cours au CES ;
– Ouvrir d’urgence des discussions avec les centrales ou confédérations syndicales représentatives pour une désignation consensuelle, conforme aux conventions internationales ratifiées par le Bénin et aux textes en vigueur dans la désignation des représentants des travailleurs salariés dans des fora de représentativité ;
– Prendre les dispositions pour l’installation effective des représentants des travailleurs salariés au CES et à la Commission Béninoise des Droits de l’Homme (CBDH).
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A.C.C.
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